Medewerker beleidsvoorbereiding

Details

• CategorieAdministratie
• BranchRijksoverheid
• Type aanvraagTijdelijk
• Uren per week2832
• NiveauMBO of gelijkwaardig
• ErvaringErvaren (Niet Leidinggevend)
• Salaris 3246 - 4868 per maand

Functieomschrijving

Voor een tijdelijke opdracht zoeken wij een medewerker beleidsvoorbereiding die ondersteuning biedt bij het toezicht op de jaarverantwoording van zorgaanbieders. Heb jij oog voor detail, werk je gestructureerd en communiceer je helder? Dan is deze functie iets voor jou!

Wat ga je doen:

Als medewerker beleidsvoorbereiding speel je een cruciale rol in het proces rondom de jaarverantwoording van zorgaanbieders. Zorgaanbieders zijn wettelijk verplicht om jaarlijks hun jaarverantwoording in te dienen. Wanneer dit niet (tijdig) gebeurt, worden er stappen ondernomen om hen hierop te attenderen en, indien nodig, handhaving toe te passen.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Beoordeling van uitstelverzoeken: Zorgaanbieders kunnen uitstel aanvragen voor hun jaarverantwoording. Jij beoordeelt deze verzoeken aan de hand van een vast kader en stelt de bijbehorende besluiten op.
• Beantwoorden van vragen: Gedurende het jaar ontvangen we uiteenlopende vragen van zorgaanbieders, bijvoorbeeld over uitstelmogelijkheden, verantwoordingsplicht en de manier waarop de jaarverantwoording moet worden ingediend. Jij bent het eerste aanspreekpunt en zorgt voor heldere antwoorden.
• Handhavingsproces ondersteunen: Wanneer een zorgaanbieder zijn jaarverantwoording niet tijdig indient, verstuur je brieven om hen aan te sporen dit alsnog te doen. Je stelt deze brieven op, registreert ze in het zaaksysteem en zorgt voor de verzending. Binnenkomende reacties verwerk en beantwoord je zorgvuldig.
• Telefonisch contact met zorgaanbieders: Naast schriftelijke communicatie neem je ook deel aan belrondes, waarin je telefonisch contact opneemt met zorgaanbieders die hun jaarverantwoording nog niet hebben aangeleverd.
• Overige administratieve ondersteuning: Je helpt bij de verzending en registratie van correspondentie en notuleert bij vergaderingen.

Functie eisen:

• MBO werk- en denkniveau
• Relevante werkervaring in een administratieve of beleidsmatige functie
• Nauwkeurigheid en een gestructureerde werkwijze
• Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling

Over het bedrijf:

Je komt te werken binnen een organisatie die zich inzet voor transparantie en naleving binnen de zorgsector. De focus ligt op het waarborgen van tijdige en juiste verantwoording door zorgaanbieders, zodat de verkregen data optimaal benut kan worden voor toezicht en beleidsontwikkeling. Het team bestaat uit betrokken professionals met uiteenlopende expertises, waaronder juristen, beleidsmedewerkers en financiële specialisten. Samen wordt gewerkt aan een efficiënte aanpak waarin zorgaanbieders worden begeleid en, waar nodig, handhaving wordt toegepast. Er is een sterke nadruk op samenwerking met externe partijen en andere toezichthouders.

Wat bieden wij:

• Een tijdelijke functie van 1 april tot en met 30 september, met kans op verlenging tot 31 december 2025
• Een werkweek van 28 – 32 uur
• Salaris conform CAO Rijk, schaal 8 of 9, afhankelijk van kennis en ervaring, met een maximaal bruto maandsalaris van €4.868,02 (o.b.v. 36 uur)
• Een dynamische werkomgeving binnen een maatschappelijk relevante organisatie

Spreekt deze functie je aan? Solliciteer dan direct via de button. Mocht je vragen hebben over de vacature, neem dan gerust contact op met 070 3609922!